新聞√淮安PAM聚丙烯酰胺供應(yīng)商本公司是一家專注于超高溫耐火材料產(chǎn)品研究、開發(fā)、生產(chǎn)及銷售的高科技技術(shù)型企業(yè)。公司依托雄厚的技術(shù)力量并與多家科研單位及高等院校建立了密切的合作關(guān)系，公司具備先進的生產(chǎn)工藝及嚴格的生產(chǎn)管理制度，研發(fā)和生產(chǎn)了各種不定形耐火材料及保溫隔熱材料。主要產(chǎn)品有無煙煤濾料 石英砂 陶粒濾料 活性炭濾料，凈水藥劑系列 填料系列等！公司始終秉承“品質(zhì)第一、銳意進取”的經(jīng)營理念，堅持“誠信為本、客戶至上”的經(jīng)營原則，為客戶提供更科學(xué)的合理選材、更經(jīng)濟的解決方案、更全面的售后服務(wù)。熱忱歡迎國內(nèi)外客戶前來進行技術(shù)交流和業(yè)務(wù)洽談！

新聞√淮安PAM聚丙烯酰胺供應(yīng)商公司主要經(jīng)營無煙煤濾料 石英砂 陶粒濾料 活性炭濾料，凈水藥劑系列 填料系列, 生產(chǎn)無煙煤濾料 石英砂 陶粒濾料 活性炭濾料 凈水藥劑系列，填料系列.纖維球，斜管，蜂窩填料等

新聞√淮安PAM聚丙烯酰胺供應(yīng)商周四(6月12日)消息，英美資源集團、Impala控股和Lonmin集團宣布與南非礦業(yè)協(xié)會和建設(shè)聯(lián)盟(AMCU)就薪資和雇傭條件達成"原則上"承諾條款。而這個所謂的"原則性"承諾條款是在未來在三大鉑金生產(chǎn)商所有的相關(guān)利益者都可以承受的條件下，根據(jù)當(dāng)時的財政情況，盡可能給員工最好的待遇。根據(jù)目擊者看到的情況，參與罷工的鉑金礦工人們并不歡迎最新薪資提議，叫囂"他們瘋了么"。但之后又有消息稱，南非工會AMCU工人代表要求領(lǐng)導(dǎo)層接受鉑金礦商薪資提議，人群爆發(fā)歡呼聲，另一名工人代表呼吁工會主席簽署薪資協(xié)議，"我們想要這筆錢"，銀漿回收專家向與會人群高呼："讓我們簽署(薪資協(xié)議)吧"。三大公司預(yù)計周五(6月13日)將收到來自AMCU方面的反饋，然后看能否達成協(xié)議。接著各大公司將協(xié)助員工保證他們返回原來的工作崗位。南非持續(xù)近十周的鉑金行業(yè)罷工導(dǎo)致產(chǎn)量下降而且很快會超過2012年降幅。1月末，南非礦工與建筑業(yè)聯(lián)盟(Association of Mineworkers and Construction Union，AMCU)開始罷工，要求將薪資提高近兩倍，南非礦業(yè)協(xié)會預(yù)估到周三時此次罷工造成的減產(chǎn)量將超過2012年所有罷工造成的鉑金減產(chǎn)量。礦業(yè)協(xié)會數(shù)據(jù)顯示，截至周一，南非鉑金生產(chǎn)商總計減產(chǎn)520。周三時將增加至550,，高于2012年減產(chǎn)量544,121。產(chǎn)量下降導(dǎo)致出口關(guān)稅大幅減少，將損及南非經(jīng)濟。去年，英美資源集團關(guān)閉一些礦場并裁員數(shù)千人，上周該公司首席執(zhí)行官-Chris Griffith警告稱將有更多礦場關(guān)閉且將進一步裁員。獲得預(yù)期的加薪對工會來說十分重要，2012年罷工后工會會員大幅增加，且已經(jīng)將其成功與取得標(biāo)志性的加薪掛鉤。金價周一收盤基本持平，成交極為清淡，上周因寄望美國聯(lián)邦儲備理事會(FED/美聯(lián)儲)可能推遲縮減刺激規(guī)模，市場出現(xiàn)一波空頭回補帶動的漲勢后，投資者離場觀望。根據(jù)初步數(shù)據(jù)，截至2000 GMT，鈀碳回收期貨成交量為不到75,000手，勢將成為4月1日來最低成交量，也是今年最低之一。貴金屬在上周走高后維持堅挺，投資者靜待將于周二出爐的美國9月非農(nóng)就業(yè)報告。許多投資人期待借助美國就業(yè)數(shù)據(jù)來評估未來的貨幣政策，因美聯(lián)儲稱就業(yè)市場走強是央行縮減刺激規(guī)模的一個重要因素。刺激項目通過維持低利率來提振鈀碳回收鈀碳回收，擦亮了貴金屬等零收益率資產(chǎn)的魅力。此外，全球最大實貨鈀碳回收購買國印度的鈀碳回收進口商周一難以獲得供應(yīng)，因此支付創(chuàng)紀(jì)錄的溢價，下月印度將迎來節(jié)日鈀碳回收需求高峰。印度的鈀碳回收需求預(yù)計將在為期五天的排燈節(jié)假期前后觸頂。今年的排燈節(jié)為11月的第一周。其他方面，昨日鈀碳回收價格漲勢略強，因投資者仍寄望中國汽車行業(yè)的需求走強。