谷歌的doodle是被公認(rèn)為在這方面做得比較成功的,必應(yīng)首頁每日一換的高清美圖,也在過去兩年為這家公司贏得了巨大人氣。百度在這方面的籌劃,也很早就開始了,他們選擇在重大節(jié)日更換Logo以傳達(dá)文化元素,如清明、中秋、國慶和春節(jié)等,這種logo的變化對網(wǎng)民而言,是潤物細(xì)無聲的浸染,也許很多網(wǎng)民并不會(huì)仔細(xì)理解logo中蘊(yùn)藏的含義,卻一定會(huì)被其中的氛圍瞬間感染。
2014年元旦,百度logo的玩法則更有趣了,在構(gòu)思和設(shè)計(jì)上有了更大的創(chuàng)新,體驗(yàn)一下你會(huì)發(fā)現(xiàn)其中的妙趣所在。2013年12月31日凌晨0點(diǎn)開始,百度搜索框下出現(xiàn)一個(gè)小熊掌的圖標(biāo),點(diǎn)擊后在搜索框內(nèi)出現(xiàn)當(dāng)年某個(gè)大事件的關(guān)鍵詞,再點(diǎn)擊搜索將會(huì)出現(xiàn)相關(guān)內(nèi)容。小熊掌每兩小時(shí)將向前邁出一步,每一步都是年度的一個(gè)大事件,一直到夜間12點(diǎn)主頁換上2014新年logo為止,點(diǎn)擊一下logo上的播放按鈕,過去24小時(shí)百度所呈現(xiàn)的12個(gè)2013年國家經(jīng)歷的重大事件,將會(huì)得到回放。
百度logo此次創(chuàng)新性的玩法,除了構(gòu)思巧妙,有趣好玩外,還彰顯出百度正在力圖建立自己的文化形象。百度經(jīng)歷了多年的競爭壓力和市場變化,如今是時(shí)候用文化元素來對社會(huì)做一些輸出的時(shí)候了。
百度除了是搜索引擎外,還是最大的媒體平臺,無數(shù)人利用百度了解外部信息,由百度通過數(shù)據(jù)分析選出全年12個(gè)大事件進(jìn)行回顧,是再合適不過的事情。這些年度事件中有習(xí)近平當(dāng)選國家主席、大黃鴨來到中國、雅安地震、棱鏡門、上海自貿(mào)區(qū)掛牌成立等。每一件事都曾吸引過大量關(guān)注,也對現(xiàn)在及未來有深遠(yuǎn)影響。
在一年的最后一天,把一年來所發(fā)生的大事一一曬出,勾起了人們對過去一年的回憶。從這些大事件中可以看到社會(huì)的進(jìn)步,人民生活的安寧,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在提醒人們不要將這些事件遺忘的同時(shí),也從旁突出了百度作為一個(gè)搜索引擎而言,并不是冷冰冰的,而是充滿人情味的。
在百度這個(gè)互動(dòng)logo推出之后,還發(fā)生了一件溫馨而浪漫的事情。有位程序員拷貝了百度互動(dòng)logo的代碼,模仿百度首頁制作了一個(gè)專屬于自己的頁面,用浪漫2013年盤點(diǎn)的形式向女友求婚,讓圍觀者甚是感動(dòng)。
這個(gè)頁面與百度首頁一模一樣,只是程序員把小熊掌的logo換成了愛的紅心,用愛的符號把過去12個(gè)月的愛情經(jīng)歷一一進(jìn)行盤點(diǎn),所有人都可以點(diǎn)開訪問觀看。程序員在人們眼中是木訥且不善表達(dá)的一伙人,卻能腦子快到馬上就利用百度新年互動(dòng)logo的形式來為自己爭取愛的權(quán)利,著實(shí)令人嘖嘖稱奇。
作為一家提供海量大眾服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)公司,任何一個(gè)微小細(xì)節(jié)的變化和安排,都會(huì)默默產(chǎn)生潛移默化的效果?;?dòng)logo無法為百度直接帶來營收,卻一定能向外傳達(dá)一種文化信念,并借此影響很多人,如那位聰明的程序員,就是其中一個(gè)溫馨的故事。這樣的故事今后還會(huì)有很多,且綿綿不絕,只要百度把這件事情堅(jiān)持搞下去,多花些心思在自己的文化形象塑造上。
谷歌的doodle團(tuán)隊(duì)有5個(gè)人,在全球搜羅可紀(jì)念,值得紀(jì)念的人物和事件,最終落實(shí)到logo的設(shè)計(jì)中去。對于中國這樣一個(gè)文化大國來說,百度作為互聯(lián)上網(wǎng)的一個(gè)入口,多承擔(dān)一些文化傳播的責(zé)任,是恰如其分的。這不但能為社會(huì)帶來價(jià)值,也會(huì)使自身文化形象更上層樓。
好公司的實(shí)力體現(xiàn)在三個(gè)層次上,第一是商業(yè)競爭力,第二是綜合軟實(shí)力,第三是文化輸出能力。大多公司往往會(huì)停留在第一個(gè)層面上,再也走不下去,因?yàn)闅埧岬纳虡I(yè)競爭使其無暇考慮長遠(yuǎn)的事情。企業(yè)對自身綜合軟實(shí)力的培養(yǎng),對文化和意識形態(tài)的輸出能力,實(shí)在是一件利在長遠(yuǎn)的系統(tǒng)工程。
企業(yè)的硬件易于更換,文化卻是長存的,文化的輸出能力則更會(huì)讓企業(yè)在一個(gè)漫長的過程中,不斷保持持續(xù)的生命力。這次百度元旦互動(dòng)logo的創(chuàng)新和突破,某種程度上意味著這家企業(yè)在文化上已有深思熟慮,我們從中可以感受到其建立自身文化形象的追求和努力,這對于百度這家公司而言,是一個(gè)福音。